Styrelsens övergripande uppgifter
3§Styrelsen ska 1.leda arbetet med, och samordna utformningen av, övergripande och strategiska mål, riktlinjer och ramar för styrningen av hela den kommunala verksamheten samt göra framställningar i målfrågor som inte är förbehållna annan nämnd, 2.utöva uppsikt över övriga nämnders och gemensamma nämnders beslut, 3.ha uppsikt över sådan avtalssamverkan som sker enligt 9 kap. 37 § KL eller enligt annan lag eller författning. 4.ha ett övergripande ansvar för interna säkerhetsfrågor i kommunen och för att säkerhetsskyddslagen (2018:585) följs. 1 5. ha hand om kommunens personaladministrativa system, ekonomisystem, dokument- och ärendesystem, e-postsystem, IT-system, kommunikationssystem, skaderapporteringssystem, passersystem och förtroendemannaregister, 6. anställa kommunchef samt besluta om instruktion för denne, 7. anställa förvaltningschefer, 8. hos fullmäktige, övriga nämnder och andra myndigheter göra de framställningar som behövs, 9. kontinuerligt följa verksamheten i övriga nämnder, 10. ansvara för utformning och utveckling av kommunens system för intern kontroll i enlighet med vad fullmäktige särskilt beslutar, 11. ansvara för samordningsträffar med nämndpresidierna och förvaltningscheferna, 12. upprätta förslag till program med mål och riktlinjer för sådana kommunala angelägenheter som utförs av privata utförare, 13. bereda eller yttra sig i ärenden som ska handläggas av fullmäktige i enlighet med KL, 14. verkställa fullmäktiges beslut, om fullmäktige inte beslutat annat. Om fullmäktige inte har beslutat något annat, avgör styrelsen hur de ärenden som fullmäktige ska handlägga ska beredas. Styrelsen får uppdra åt en förtroendevald eller åt någon anställd att besluta om remiss av sådana ärenden.