Fru talman! Nyligen kom SCB med arbetsmarknadssiffror. Där kan man se att Sverige har en segregerad arbetsmarknad. Till exempel är endast 8 procent av förskollärarna män, och ca 95 procent av elmontörerna är män. Bland chefer i mindre byggföretag finns 5 000 män och 200 kvinnor.
Vi kan också se att det i yrken där det är kvinnodominans är lägre löner än i manligt dominerande yrken med motsvarande utbildning. Det reproducerar gamla könsnormer, som att kvinnors arbete inte är lika mycket värt.
Min fråga till jämställdhetsministern är: Ser jämställdhetsministern de här stora löneskillnaderna som ett problem, och vad gör statsrådet för att förändra det?