Fru talman! När det gäller de administrativa ruti-
ner och kostnader som ett företag har pekade jag på
att lönehanteringen kanske är den allra tyngsta av de
administrativa rutinerna. Jag sade att när semesterpe-
rioderna börjar respektive slutar är olika i de olika
avtalen. Det är också ett problem. Jag vill inte på
något sätt begränsa avtalsfriheten på arbetsmarkna-
den. Märk väl, jag har inte diskuterat semesterläng-
den. Jag har bara sagt att semesterperioder är olika
inom de olika avtalsområdena och att det skapar väl-
diga problem.
Jag är så trött på att höra detta om F-skattsedlar.
Man ska födas till en F-skattsedel. Det är Folkpartiet
och några andra som anser det. Det är inga större
problem med det längre. Det har varit vissa problem
inom vissa avgränsade områden, men i dag är det
generellt sett inga problem med att få en F-skattsedel.
Det vittnar de flesta om. Men jag medger att det har
funnits problem inom avbytartjänster på grund av
vissa kriterier som gällt, men i dag är detta ett för-
svinnande litet problem. Det tror jag Lennart Koll-
mats visste. Vi har fått den informationen från Riks-
skatteverket och från andra myndigheter att detta inte
är något problem i dag. Att det skulle vara ett admi-
nistrativt hinder och skulle öka kostnaderna för före-
tagen är rena snömoset.
För vissa ger inte optionsprogrammen någon ut-
delning. Nej, men då blir det inte någon beskattning
heller. Så enkelt är det. Däremot tycker vi att det är
viktigt att om man får optionsprogram i stället för lön
ska det beskattas på precis samma sätt som lön. Bör-
jar man tänka på det sättet - att ha olika typer av
beskattning för olika typer av ersättning - raseras hela
skattesystemet.