Herr talman! Hans Andersson är rätt osaklig när
han säger att regeringen med glädje ger pengar till
bankakuten. Det är ingen glädje i att lösa in den
under förra regeringen liggande Nordbanken, med
några tiotals miljarder kronor, där varenda affär
härrör från tiden före regeringsskiftet. Det tycker
jag att Hans Andersson skall kunna förstå.
Oppositionens förslag att öka budgetunderskottet
med 35--40 miljarder kronor är ett förslag för färre
ordinarie jobb. Då får vi stigande räntor. Då bryter
vi framtidstron. Då investerar inte näringsliv. Då
investerar inte enskilda. Det är ett mycket dåligt
förslag, när man redan har västvärldens högsta
budgetunderskott.
Arbetslinjen överges definitivt inte. Först vill jag
säga att vi skall komma tillbaka med ordinarie jobb.
För det andra vill jag säga att
Arbetsmarknadsverket denna vinter har erhållit
resurser som gör att verket kan gå upp på en nivå
på 7--8 % när det gäller åtgärder. Det gäller att
kommuner och andra arbetsgivare ställer upp, så
att AMS får ut den volym man har möjlighet att
arbeta med.
Viola Furubjelke talar om omsorg och
effektiviseringar. Rationaliseringar är svåra när de
gäller ren omsorg. Det handlar om tid människa
med människa. T.ex. thoraxkliniken i Umeå har
gjort en omorganisation som har lett till en
effektivisering på 25 %, genom att man sätter ihop
teamet på ett visst sätt. Man ger där en mycket god
vård, som andra tar efter.
Det finns massor av exempel på effektiviseringar.
Jag har varit med inom hälso- och sjukvård och
kommunal verksamhet i så många år att jag vet att
själva omsorgsdelen inte är någon
rationaliseringsdel. Men det finns många andra
delar som man har all anledning att arbeta med.
Sonia Karlssons inlägg har jag väl egentligen
kommenterat när jag har talat om
budgetunderskottet. Arbetsmarknadsverket har
mycket stora reserver. Socialdemokraterna är inte
pålästa. För det första blev 5 % av AMS medel över
i fjol, när det var så mycket diskussion om
medelbrist. De finns kvar till detta budgetår. För
det andra har AMS legat lågt i starten. Det gör att
de har många miljarder kronor till sitt förfogande.
Det finns ingen penningbrist.
Jag har träffat länsarbetsnämndsdirektörerna och
AMS-ledningen och resonerat om dessa saker. De
är nu beredda att gå ut på bred front och träffa
landstingsföreträdare, kommunala företrädare och
företrädare för statliga verk. Det är anledningen till
att jag gav dessa exempel. Pengarna finns i
Arbetsmarknadsverket.
Arbetsmarknadsverkets styrelse kommer i dag att
diskutera denna fråga för att min linje skall vara till
fullo återförsäkrad också där.
Mina kontakter med ledande företrädare för
kommuner och landsting i höst har varit så många
och entydiga att jag vet att man kommer att ställa
upp. Jag förutsätter att också alla socialdemokrater
i Kommunförbundets och Landstingsförbundets
styrelser är beredda att stödja förslaget. Om de gör
det är jag övertygad om att jag kommer att möta
eniga styrelser som är beredda att omedelbart ta ett
ordentligt tag i frågorna och träffa
länsarbetsnämnder och lokala arbetsförmedlingar
för att nå dessa förhandlingslösningar.
Det finns något väldigt positivt i detta. Det är det
faktum att vi kan jobba brett med
kompetensutveckling. Det har sjuka, gamla, unga
och inte minst de som får del av
kompetensutvecklingen stor nytta av åren
framöver.
Det är ingen tillfällighet att jag tog Posten som
exempel. Samma möjligheter att i direkta
förhandlingar med Arbetsmarknadsverket
diskutera likartade lösningar står öppna för alla
övriga statliga verk.
Jag räknar alltså med en bred uppslutning. Jag tror
att mina ärade meddebattörer kommer att få
anstränga sig väldigt för att upprätthålla sin
missnöjesnivå när förhandlingarna går i gång på
rätt sätt.
Man måste ha förmågan att resonera, Lars
Stjernkvist. Inga problem är så enkla att det bara
finns en lösning. Det finns alternativa lösningar.
Det blir ofta bästa möjliga resultat om man
planerar dem tillsammans.