Hoppa till innehåll
PRESS
Swisha

Frivilligt stöd

Stöd med Swish

Stödet är frivilligt och påverkar aldrig redaktionella beslut.

Mottagare: Simon Axelsson

Lämna tomt för att välja belopp i Swish. Bankens beloppsgränser gäller.

Öppna Swish

Kontrollera att mottagarnamnet är Simon Axelsson och att beloppet stämmer i Swish innan du godkänner med BankID. Meddelande: PRESS0.

Swish till Simon Axelsson, 0761860127
Skanna QR-koden med Swish eller mobilkameran.

Du kan också öppna Swish själv och fylla i numret. Den här sidan kan inte kontrollera om en direkt Swish-betalning har genomförts. Kontrollera betalningen i Swish eller hos din bank.

Fler sätt att stödja PRESS0

Utforska PRESS0 · områden, sidor och verktyg
Anförande · kammaren

Aktuell debatt: Situationen inom den svenska äldreomsorgen

LENA OLSSON (v), 2002-02-22 (riksmöte 2001/02).

Talarens profil: röster, uttalanden och ansvar

Fru talman! Ledamöter och åhörare! När vi dis-

kuterar dagens äldreomsorg och har fått vetskap om

vilka brister som finns tycker jag också att man kan

framhålla, vilket Engqvist har gjort här, att det finns

väldigt många bra äldreboenden. Jag var t.ex. i går på

mitt gamla jobb, det jobb jag fortfarande är tjänstle-

dig ifrån, och satt och pratade med Erik och Elsa. Jag

frågade: Hur vill ni att äldreomsorgen ska förbättras?

Det är enkelt, svarade de. Vi tycker att vi behöver ha

mer personal som har tid med oss.

Det är ju ofta så: Kvaliteten i äldreomsorgen upp-

står när personalen har den tid som behövs för att

ägna sig åt de gamla.

Jag frågade också, apropå det här med valmöjlig-

heter: Vad skulle ni välja om ni finge välja hur ni vill

ha det? Jo, det handlade om den tid personalen hade

att ge. De ville också kunna välja när de ville lägga

sig, att kunna komma ut på en promenad, hur länge

de ville sitta och äta osv. Valmöjligheten för alla

dessa äldre som jag har träffat handlar inte alls om

vilken vårdgivare man ska ha. Kvaliteten i äldreom-

sorgen handlar om när personalen har tid att utforma

vården som den äldre vill ha den.

Jag måste fråga Chris Heister och Moderaterna

hur man ska uppnå en så bra och kvalitativ äldreom-

sorg som man talar om med så mycket mindre resur-

ser som man föreslår i sin budget. Vi i Vänsterpartiet

ser inte att kvaliteten skulle förbättras med så mycket

mindre resurser som Moderaterna och andra borgerli-

ga föreslår.

Jag skulle också vilja ställa en fråga när det gäller

personalen, som man har tagit upp här. Personalen är

väldigt viktig i just äldreomsorgen. Vi har också dis-

kuterat att personalen slits ut inom det här tunga och

krävande jobbet. Hur kan man då från borgerligt håll,

moderater och kristdemokrater, föreslå två karensda-

gar i stället för en, som det är i dag?

Det som behövs för att höja statusen både för äld-

reomsorgen och personalen är givetvis en värdemät-

ning från samhällets sida. Det är att ge rätt lön för

jobbet. Det handlar också om arbetsmiljö. Om perso-

nalen trivs gör den givetvis ett bättre jobb som kom-

mer den äldre till godo. Det handlar om inflytande,

både för de äldre och för personalen. Hur ska vi ut-

forma min omsorg? Man behöver få vara delaktig.

Något som också är väldigt viktigt för att förbättra

äldreomsorgen är att det skapas heltidstjänster. Det är

alldeles för mycket deltid. Det finns en stor önskan

inom personalkategorin att man ska få heltidstjänster.

Det grundläggande problemet är faktiskt att man

behöver mer resurser. Vänsterpartiet har tillsammans

med Socialdemokraterna och Miljöpartiet tillskapat

mer resurser. Men från Vänsterpartiets håll anser vi

att det behövs ännu mer resurser för att vi ska klara

det här. Det senaste förslaget på riksdagens bord är

sysselsättningsstödet till kommuner och landsting på

3 miljarder kronor. Vi i Vänsterpartiet anser att det är

mycket viktigt att detta stöd permanentas.

Så ser det ut i dag.

Personalen är jätteviktig. Höj statusen för alla

dessa kvinnor och även män, så att ungdomar vill

jobba med detta. Vi har ju sagt så många gånger att

de gör ett fenomenalt bra jobb. Upp till bevis! Vi ska

visa att vi värdesätter denna personal och att vi värde-

sätter de äldre.

Det är en samhällelig värdesättning av de äldre

och av personalen om vi höjer personalens löner.

Man ska ha rätt lön. Percy har inte rätt lön. Jag pratar

med många som jobbar inom äldrevården. De förstår

inte hur en människa kan vara värd så mycket pengar.

"Vi är inte värda någonting." Så känner många. Det

tycker jag att vi ska ändra på. Vi ska inte göra det

genom att konkurrensutsätta. Börsnoterade företag

driver äldreomsorg. Man ska tjäna pengar på de äld-

res skröplighet. Det avvisar vi från Vänsterpartiet.

Jag vill också vända mig till ministern. Vinstdri-

vande företag inom akutsjukvården har vi varit över-

ens om att vi inte vill ha. Men vill socialdemokratin

att vi ska tjäna pengar på de gamlas skröplighet? Vi i

Vänsterpartiet tycker inte det. Jag ställer frågan till

Socialdemokraterna, för det kan vara bra att veta

inför kommande år: Ska vi tjäna pengar på detta?

Debatten

Hämtad sida: 18

18 rader

Källa: Sveriges riksdag. Originalet hos riksdagen Källfil hämtad 2026-10-13.

LENA OLSSON (v): Aktuell debatt: Situationen inom den svenska äldreomsorgen (2002-02-22) — PRESS0